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Google 前 CEO Eric Schmidt:因为远程工作政策,Google 才会输了 AI 竞赛

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2024-08-15

Schmidt 的演讲视频在上传至 YouTube 后,迅速引发关注,观看次数超过 4 万。随后该视频被设为私人观看。Schmidt 表示是他要求下架该视频。

Google 前首席执行官兼运行主席 Eric Schmidt 最近评论前东家是因为实施远程工作政策才会输掉当前的人工智能(AI)竞赛,不过在发言不久后就撤回了这项说法。

Schmidt 目前已离开 Google 母公司 Alphabet 董事会超过五年,稍早他在史丹佛大学的一场讨论会上发表了一段争议性言论,当被问到 Google 与 OpenAI 的 AI 竞争时,他批评了 Google 的远程工作政策。

Schmidt 表示,「Google 决定工作生活平衡、早早下班和在家工作比获胜更重要,而新创公司成功的原因是因为员工们拼了命地工作。」

Schmidt 的演讲视频在上传至 YouTube 后,迅速引发关注,观看次数超过 4 万。随后该视频被设为私人观看。Schmidt 表示是他要求下架该视频,并表示自己「对 Google 及其员工的工作时数说法有误,对这项错误感到抱歉」,但拒绝作进一步评论。

值得注意的是,Google 和 OpenAI 自疫情以来都实施了类似的混合办公政策,要求员工每周至少到办公室工作三天。

Schmidt 的言论虽引发争议,但事实上他并非首位批评在家工作政策的企业领导层,像是 JPMorgan Chase 的首席执行官 Jamie Dimon 和特斯拉首席执行官 Elon Musk 等人都曾表示,远程工作会降低公司效率和竞争力。

然而,代表美国加拿大 1,000 多名 Alphabet 员工的工会则持不同看法。他们在社群平台 X 上发文反驳,指出真正影响工作效率的是人手不足、优先事项遭到频繁变动、持续裁员等因素,主因并非弹性工作安排。

作为曾经的 Google 掌舵人,Schmidt 在 2001 年至 2011 年间担任首席执行官,目前,他仍是 Alphabet 的股东,同时也投身于科技研究和 AI 等领域的非营利事业。

这场争议发生之际,Google 正面临来自 OpenAI 等竞争对手的巨大压力。该公司创办人 Sergey Brin 也在去年重返 Google,协助该公司打造 Gemini 等自家的 AI 模型,尽管 Google 在 Gemini 聊天机器人的推出上曾遭遇挫折,但公司正努力改进产品,并计划将其整合到新款 Pixel 手机中。

:Mia

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